- Haciendo un Llamado a la Acción desde el Sector Financiero.
Por séptimo año consecutivo, la Bolsa Nacional de Valores (BNV) de nuestro país realizó el evento internacional “Toque de la Campana por la Igualdad de Género”, una iniciativa global que resalta el papel fundamental de la equidad de género en los mercados financieros.
Este evento es promovido por instituciones como el Pacto Global de las Naciones Unidas, ONU Mujeres, la Corporación Financiera Internacional y la Federación Mundial de Bolsas (WFE), tiene como objetivo visibilizar y avanzar en el empoderamiento económico de las mujeres, en línea con los compromisos establecidos en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible.
Bajo el lema global de este año, “Toquemos la campana por TODAS las mujeres y niñas: Derechos. Igualdad. Empoderamiento”, la BNV reafirma su compromiso con la inclusión y liderazgo femenino dentro del sector financiero.
Un compromiso que se alinea con las alarmantes cifras globales que muestran que las mujeres disfrutan solo del 77% de los derechos legales que tienen los hombres, y que, según datos del Banco Mundial, alrededor de 2.4 mil millones de mujeres viven en países donde no se les garantiza la igualdad de derechos. A pesar de los esfuerzos globales, la brecha de género económica sigue siendo amplia: se estima que, a la tasa actual de progreso, tardaría 152 años en cerrarse, según el WEF Global Gender Gap Report 2024.
César Restrepo, director general corporativo del Grupo Financiero Bolsa Nacional de Valores, subrayó la relevancia del evento: “La equidad no solo es un principio fundamental de justicia social, sino también un factor determinante en el desarrollo económico sostenible. Desde la BNV, reiteramos nuestro compromiso con la creación de oportunidades equitativas y la inclusión de más mujeres en el ámbito financiero, promoviendo un ecosistema donde todos tengan las mismas posibilidades de éxito”.
Este llamado a la acción busca transformar las estructuras económicas y garantizar que mujeres y niñas accedan a las mismas oportunidades en todos los ámbitos.
El evento también incluyó un conversatorio sobre la labor de las mujeres que lideran la transición hacia la sostenibilidad en el sector financiero. Moderado por Luis Mastroeni, consultor de sostenibilidad, el conversatorio reunió a figuras destacadas como Kattia Morales, gerente de Sostenibilidad de Banco de Costa Rica, Leticia Arguedas, directora de Experiencia de Marca de Banco Nacional de Costa Rica, Michelle Espinach, gerente de Banca Sostenible de Banco Promerica, e Ivannia Alfaro, jefe de Sostenibilidad de Coope Ande.
Durante el intercambio, las panelistas compartieron sus experiencias, desafíos y oportunidades en la construcción de un sector financiero más inclusivo y sostenible.
Gabriela Mata, coordinadora de Programas de ONU Mujeres en Costa Rica, destacó la importancia de abordar las barreras estructurales que limitan el empoderamiento económico de las mujeres.
“Aprovechar el talento de las mujeres es una decisión inteligente para las empresas y las economías. Debemos realizar acciones concretas desde diversos sectores para potenciar las oportunidades de las mujeres y su participación activa en la economía”, afirmó Mata, subrayando la necesidad de cambios profundos para superar las desigualdades de género que aún persisten en el mundo corporativo.
El sector financiero, en particular, juega un papel crucial en la transformación de estructuras económicas y sociales. Las empresas que promueven la equidad de género no solo contribuyen al progreso social, sino que también mejoran la resiliencia de las economías y fortalecen sus propios negocios. Al integrar más mujeres en roles de liderazgo y toma de decisiones, el sector no solo se hace más inclusivo, sino que también impulsa la innovación y la sostenibilidad.
Este “Toque de la Campana por la Igualdad de Género” es, en definitiva, un llamado urgente a todos los sectores de la sociedad a unirse en la lucha por una mayor equidad de género. Un llamado a la acción para que, como sociedad, nos comprometamos a garantizar que las mujeres y niñas tengan acceso pleno y equitativo a las oportunidades que se les deben. La sostenibilidad de las economías y el desarrollo de un futuro más justo dependen de ello.
